小区门卫保安单独上夜班12个小时是否违反劳动法

小区门卫保安单独上夜班12小时可能违反劳动法。依据《劳动法》规定，劳动者每日工作时间不超过8小时，特殊情况下也不得超过11小时。长时间夜班可能损害健康，不及时调整可能引发劳动争议及健康风险。
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单独上夜班12小时违法。处理方式：1.收集证据，如排班表、工作记录等；2.向劳动保障行政部门举报，说明情况并提交证据；3.等待调查处理，期间可与用人单位沟通协商；4.如协商无果，考虑法律途径维权，如申请劳动仲裁。
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处理此问题常见方式为举报或协商。劳动者可向劳动保障行政部门举报，或先与用人单位协商调整工作时间。举报需提供一定证据，协商则需明确表达诉求并寻求共识。