公司规定八点上班，为何领导要求七点五十打卡

领导要求七点五十打卡可能为了管理需要，但需确保不违反工时规定。依据《劳动法》，国家实行每日工作不超八小时制度。若长期提前打卡导致工作超时，将违反法律规定，可能影响员工健康及权益，严重时需承担法律责任。
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领导要求提前打卡需应对。具体操作：1.与领导沟通，了解提前原因，表达个人看法；2.若沟通无果，可向人力资源部门或上级反映情况；3.若公司制度违法，可考虑向劳动仲裁机构申请仲裁，维护自身权益。在不同情况下，应灵活选择处理方式，确保自身合法权益不受侵害。
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对于领导要求提前打卡，可与领导沟通或向人力资源部门反映。选择处理方式时，应考虑公司文化、领导风格及自身情况。若沟通无果，且确实影响权益，可考虑法律途径维护自身合法权益。